<p>·시야의 투시 플랫폼에서 일하는 자영업자</p>
<p>최근 당사에 전달된 정보에 따르면 일부 플랫폼에서는 서비스 제공자에게 지급되는 금액을 “수수료”로 간주합니다.</p>
<p>그러나 이 용어만으로는 플랫폼과 자영업자 관계의 법적 성격을 정의하기에는 충분하지 않습니다. 세무 당국은 사용된 단어에 그치지 않고 사실을 분석하여 직원 고용 계약 인정의 핵심 기준인 종속 관계가 있는지 확인합니다. 이러한 종속 연결이 확립되면 관계는 고용 계약으로 재분류될 수 있으며, 이는 플랫폼과 서비스 제공자 모두에게 세금 및 사회적 의무 측면에서 상당한 결과를 수반합니다. SPPAD 전문 실무자 연합의 개입 이러한 상황에 직면하여 우리 UNION은 투시력 세계의 자영업자(투시자, 영매, 수비학자 등)를 대상으로 한 검증 캠페인의 기원에 대해 URSSAF에 개입했습니다. 이 접근 방식은 설명을 위해 SPPAD 및 INAD로 눈을 돌린 플랫폼에서 활동하는 여러 자영업자들이 느끼는 불안에 의해 동기가 부여되었습니다. 이 주제가 제기된 것은 이번이 처음이 아닙니다. 우리는 이미 몇 년 전에 <a href="https://inad.info/…/426-audiotels-plateformes-voyance-de">https://inad.info/…/426-audiotels-plateformes-voyance-de</a> 기사를 게시하여 특히 종속 관계가 입증된 경우 상업적 관계를 고용 계약으로 재분류하는 위험에 대해 경고했습니다.</p>
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